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Explorando a Diversidade e Inovação no Web Summit Rio 2024 – por Pedro Sampaio

O Web Summit é uma das maiores conferências de tecnologia, empreendedorismo e inovação do mundo. O evento reúne líderanças de empresas de tecnologia, startups, investidores(as), empreendedores(as), profissionais da indústria e figuras públicas para discutir tendências, compartilhar ideias e promover networking.

Estivemos presentes mais nesse ano, pois acreditamos que DE&I tem tudo a ver com inovação. Segundo a pesquisa Getting to Equal 2019: Creating a Culture That Drives Innovation, realizada pela Accenture, as organizações precisam investir em diversidade e inclusão para se tornarem mais inovadoras. Nela, é apontado que empresas que investem em diversidade e inclusão estabelecem uma cultura de inovação.

Além disso visamos fortalecer o diálogo e ações em torno da diversidade, equidade e inclusão no mundo da tecnologia e dos negócios

E o nosso representante neste ano foi Pedro Sampaio, que faz parte da equipe da TREE há 5 anos atuando com projetos nacionais e internacionais. Também aporta sua vivência como homem trans  e estudos como especialista na pauta LGBTI+. Veja abaixo todos os insights que ele nos trouxe:

1. Protagonismo Feminino: Avanços e Desafios

Durante o Web Summit Rio 2024, testemunhei um aumento notável na participação feminina, representando 40% dos participantes. Um marco positivo, porém, é importante ressaltar que a maioria dessas mulheres ainda reflete um perfil homogêneo: brancas, heterossexuais e sem deficiência. A diversidade de gênero está avançando, mas há um caminho a percorrer para garantir uma representação inclusiva em todos os níveis.

Destaca-se o crescente espaço dedicado à sustentabilidade, com participações marcantes como a ativista Txai Suruí (Kandindé), a modelo Zaya Guarani e Helena Gualinga (Indigenous Youth Collective of Amazon Defenders), que trouxeram à tona questões essenciais sobre a pauta indígena. Além disso, influenciadoras digitais renomadas como Bianca Andrade da Boca Rosa Company e Camila Coutinho da GE Beauty compartilharam insights valiosos sobre o mundo digital.

Tivemos também a participação da Luiza Trajano, a qual compartilhou histórias inspiradoras sobre a resistência que enfrentou ao decidir seguir com o programa de trainee para pessoas negras na Magalu, uma iniciativa lançada em 2020 com o objetivo de aumentar a representatividade racial dentro da empresa e também no mercado de trabalho como um todo, enfatizando sua dedicação à diversidade e inclusão. A Tree tem orgulho de fazer parte dessa jornada com a Magalu, hoje estamos potencializando parte desses talentos com nosso Programa Raízes.

Quer saber mais sobre nossos programas de desenvolvimento de talentos clique aqui

2. Acessibilidade do Evento – pontos a melhorar

Durante o evento, uma questão importante que veio à tona foi a acessibilidade. O ambiente era bastante barulhento e movimentado, o que representou um desafio para pessoas autistas e outras com deficiências sensoriais. Além disso, não havia filas preferenciais claramente sinalizadas, o que dificultou a locomoção para muitos participantes. Outro aspecto crucial foi a disponibilidade de opções alimentares acessíveis. Encontrar alimentos preparados de acordo com restrições alimentares específicas, como sem queijo, provou ser uma tarefa difícil, evidenciando a falta de acessibilidade alimentar no evento.

No que diz respeito à linguagem, muitos participantes expressaram dificuldades com a predominância do inglês em grande parte das apresentações, mesmo em painéis comandado por brasileiros. Embora houvesse tradução simultânea disponível no aplicativo do evento, essa informação não foi amplamente divulgada, resultando em uma experiência linguística desafiadora para muitos participantes.

Essas questões ressaltam a importância contínua de considerar a acessibilidade em todos os aspectos de eventos como o Web Summit Rio 2024, garantindo que todos os participantes possam desfrutar plenamente da experiência e contribuir de forma significativa para as discussões e aprendizados oferecidos.

3. Empreendedorismo Negro: Impulsionando a Mudança

Uma das iniciativas mais inspiradoras foi a presença de Fernando Cabral, fundador da Rede Djassi, que trouxe para o evento 25 empresas lideradas por pessoas negras. Esse movimento é um exemplo claro de como a diversidade impulsiona a inovação e o crescimento nos negócios, reforçando a importância de uma representatividade mais ampla e significativa.

Fernando enfatizou a importância de uma preparação rigorosa para as pessoas empreendedoras desses grupos, que muitas vezes enfrentam bloqueios relacionados à representatividade e pertencimento.

O programa conta com startups notáveis, como a Denga Love, que propõe um app de relacionamento para pessoas negras, a Biolinker, uma biotech liderada pela cientista Mona Oliveira, e o Traz Favelas, entre outras.

Ao abordar a necessidade de mais representatividade nos festivais de tecnologia e ambientes de inovação, Fernando destacou que a diversidade é essencial para resolver problemas diversos e promover soluções inovadoras. Ele ressaltou a importância de descolonizar a imaginação, desafiando estereótipos e criando espaços mais inclusivos e igualitários para todas as pessoas.

4. Ética e IA: Reflexões sobre o Futuro Responsável

As discussões sobre diversidade, equidade e inclusão são fundamentais no contexto do desenvolvimento de tecnologias como a Inteligência Artificial, pois promovem a representatividade, ajudam a mitigar viéses e discriminações, fortalecem a ética e a responsabilidade no uso da tecnologia, favorecem a aceitação e adoção pela sociedade, e estimulam a inovação e criatividade ao reunir perspectivas diversas, contribuindo assim para um avanço tecnológico mais justo, inclusivo e benéfico para todas as pessoas.

A trilha dedicada à Inteligência Artificial proporcionou debates profundos sobre o uso ético e responsável dessa tecnologia. Empresas como Claro e Loft compartilharam casos de sucesso e discutiram temas críticos como segurança e privacidade de dados. Essa abordagem consciente destaca a importância de uma ética sólida no desenvolvimento e aplicação da IA.

A palestra do filósofo Mario Sergio Cortella, que uniu filosofia e IA, foi um momento de reflexão profunda sobre os impactos e responsabilidades que a tecnologia nos traz. Essa fusão entre pensamento crítico e avanços tecnológicos nos faz questionar não apenas o “como” das inovações, mas também o “porquê” por trás delas.

5. Sustentabilidade e Negócios: Rumo a um Futuro Circular

Durante o Web Summit Rio 2024, a pauta da sustentabilidade ganhou destaque significativo. Painéis dedicados ao tema abordaram não apenas a importância do design circular e dos negócios com impacto positivo real, mas também destacaram iniciativas concretas que estão gerando mudanças reais.

Um dos destaques foi o painel liderado por Fred Alecrim, que trouxe uma abordagem inovadora ao design circular, mostrando como os resíduos podem ser transformados em produtos de valor agregado. Participantes como Saville Alves da SOLOS e Ariane Santos da Badu Design Circular compartilharam suas experiências, enfatizando não apenas a sustentabilidade ambiental, mas também o impacto social positivo gerado por suas iniciativas.

Além disso, conversas com outros participantes revelaram a ênfase no conceito de sustentabilidade como uma adaptação constante, uma conexão profunda com as necessidades das pessoas consumidoras e uma transparência essencial ao lidar com mudanças necessárias.

Visão totalmente alinhada com a temática de ESG (Ambienal (Environmental), Social e Governança (Governance) que temos abordado em nossos treinamentos, inclusive temos uma Trilha de Conteúdos que ajudam as empresas a se aprofundarem no assunto.

Quer saber mais sobre nossa trilha ESG? Clique aqui!

6. Rumo ao Futuro

Em resumo, o Web Summit Rio 2024 foi um evento transformador que destacou a interseção entre diversidade, inovação e sustentabilidade. Como representante da Tree Diversidade, saio deste evento com novas ideias, conexões valiosas e a certeza de que juntos podemos construir um ambiente empresarial mais inclusivo, inovador e sustentável.

Com um compromisso contínuo com a diversidade e inclusão, a Tree Diversidade mantém sua presença ativa nesses espaços de discussão, buscando estar sempre antenada nas mudanças e tendências do mercado. Essa participação constante nos permite oferecer as melhores soluções e serviços para nossos clientes, garantindo que estejamos alinhados com as demandas e necessidades de um ambiente empresarial cada vez mais diversificado e dinâmico.