Liderança Transformadora e Inclusiva
Como e por que se tornar uma liderança mais inclusiva
O objetivo do treinamento é preparar e fortalecer as lideranças da organização para que tenham uma visão inovadora e transformadora da Diversidade e Inclusão, incorporando-as em seu dia a dia, com suas equipes e em seu ambiente de trabalho.
Diversidade e Inclusão são temas atuais e que geram mais e melhores negócios, além de oportunidades financeiras e diversas vantagens competitivas. Devemos encarar a liderança inclusiva como um novo soft skill, um comportamento que os líderes precisam desenvolver para estarem preparados para estes novos desafios.
